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领导信箱内容

来信情况
信件标题 常德梦幻桃花岛劳动纠纷
来信人 佚** 来信日期 2015-11-25
信件索引号 信20151107812
信件内容
尊敬的周市长您好!我是梦幻桃花岛的一名员工。在此向您反应欢乐水世界6月份开园直至9月份闭园。常德欢乐桃花岛公司对所有员工未按劳动法参加各项社会保险也未进行任何经济补偿。去劳动局监察大队投诉希望能得到劳动仲裁的支持,一直都是拖延的态度。常德金柳置业接管摩天轮之后所有社招的员工也未参加任何社会保险。劳动合同签订至2015年12月31日,而才11月24日。就将所有员工辞退。未按劳动法进行经济补偿。当初在人才市场求职投递简历时正是看到都是政府的企业。应该会按劳动法保证我们劳动者的各项基本权益,能有幸进入工作岗位为常德的旅游发展做出自己微薄的贡献我们大家都满心欢喜得意洋洋的。而如今我们作为普通员工、老百姓实在奈何不了大公司大企业。连保障我们劳动者权益的劳动部门也迟迟不能给出一个公平公正的仲裁。我们几十个劳动者的基本权益,在此恳求周市长望您在百忙之中能关注一下。不胜感激!!!
公开状态 已公开 办理状态 已办结
办理结果
回复部门 市长热线办 回复日期 2015-12-04
办理结果

您好!函件收悉!

    您所反映的问题,已责成市人社局调查处理。现回复如下:

    据调查,常德金柳置业有限公司负责投资运营的欢乐桃花岛摩天轮项目与2015年6月1日正式对外营业,在运营过程中外聘工作人员7名,由于该公司没有依法为这7名员工参加社会保险,目前7名员工已与该用人单位协商一致解除劳动关系并办理了离职手续,经济补偿问题已经仲裁裁决。

    对7名员工要求补偿劳动关系续存期间的社会保险费问题,可以依法要求用人单位补缴;也可以根据《社会保险法》第八十六条规定,携带劳动合同书及相关离职证明材料到市社会劳动保险基金征缴管理处投诉,征缴处将按照程序调查处理。地址为:武陵大道北段劳动保障大楼八楼,联系电话:7815122、7812922。

    感谢您对我们工作的信任与支持!

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