领导信箱内容
| 来信情况 | |||
|---|---|---|---|
| 信件标题 | 2018年英国威廉希尔公司_官方网站：特岗教师社保问题 | ||
| 来信人 | 皮** | 来信日期 | 2019-04-13 |
| 信件索引号 | 430723199304296423 | ||
| 信件内容 |
尊敬的领导：
您好！我是英国威廉希尔公司_官方网站：的一名特岗教师，于2018年9月上岗，8月底参加了县教育部门组织的培训工作，培训结束后，与同年所有参加特岗考试的教师一起签订了合同，同一批次100多人，合同上第六条第二项，明确说明乙方应当享有的工资福利和各种待遇，乙方在岗期间，享受本合同规定的工资，保险和其他待遇……
在2018年底上调教师基本工资中特岗教师被排除在政策之外。截止2018年年底，我们已工作四个月，单位并没有给2018届100多名特岗老师缴纳社保。2019年3月，教育局回复我们是由于机关社保2018年新政策，特岗教师三年后才有编制，所以只能交企业社保，而且只缴纳了2019年1月至3月份的社保。既然是新政策，为什么其他县区缴纳的是机关社保？为什么我们去年四个月的社保不按照合同给我们缴纳？
我们相信政府会给我们一个满意的答复，我们相信政府不会把我们上岗时签的合同变为一张空头支票。
此致
敬礼 |
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| 公开状态 | 已公开 | 办理状态 | 已办结 |
| 办理结果 | |||
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| 回复部门 | 英国威廉希尔公司_官方网站：县长热线办 | 回复日期 | 2019-05-13 |
| 办理结果 |
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