自从县里召开征兵工作动员会议后，宜万乡党委、政府高度重视，狠抓落实2013年夏秋季征兵工作。

一是行动快。迅速成立由乡长任组长，乡武装部部长任副组长，相关站所负责人为成员的征兵工作领导小组。召开全乡征兵工作动员大会。由于时间紧，任务重，该乡从7月1日开始举行首日报名，16日开展目测初检活动。18日开展回头看，严把预征对象文化关、身体关、思想关，为送县检做好充分准备工作。工作环环相扣，抢抓时效。

二是要求严。工作好不好，关键看落实。宜万乡党委、政府严格奖惩，下大力气抓工作进展。在征兵期间，乡干部必须下村，重点对应届高中毕业生及其家长解读相关优惠政策，争取高学历、高素质兵源。对工作散漫，未完成任务的村（居）取消评先评奖资格，并向全乡作公开书面检查，说明原因。对超额完成任务的，每超额完成1名（以部队接收为准）对村支书、治安主任各奖现金1000元。完成任务的单位及表现特优的个人由乡政府给予500-1000元现金奖励。

三是重点准。为了做到征兵工作家喻户晓、征兵政策老少皆知，该乡多次组织活动，做好宣传。1、利用乡、村短信互动平台，向全乡移动电话用户发送今年征兵信息与动态，重点宣传征兵时间、优惠条件等；2、每个村悬挂大型宣传画1组、大型标语5幅，纸标墙标100条；3、乡干部在人口集中地设立征兵咨询台，主要路段悬挂跨路布标，分发宣传单，设立征兵宣传专栏、出动宣传车。通过持续不断地宣传发动，目前，该乡征兵工作进展顺利。